会议室里的人渐渐散去，只剩下零星几人还在收拾东西。

     池衡没有立刻离开，他等最后一位同事也走出门后，才缓步走到曾婳一身边。

     “处理得真好。

    ”他夸赞道。

     曾婳一抬起头，有些得意地扬扬下巴：“难道你还真指望我哭鼻子等你来救场？” 池衡轻笑一声，目光在她脸上流转片刻，才道：“走吧，去我办公室，关于刚才会上提到的几个细节，我们再快速过一遍。

    ” 曾婳一点点头，拿起自己的东西跟上他。

     走进办公室，门轻轻合上，池衡顺势握住曾婳一的手。

     “真的没被影响到？”他低声问，指的不仅是专业质疑，显然也包括了最后那点不和谐的猜测。

     “有一点，”曾婳一老实承认，哼了一声，“但更多是觉得他们可笑，我的方案，我心里有数。

    ” “至于那些闲话，随他们猜去，我的能力才不需要走你的后门呢。

    至于其他关系……”她抬眼看他，戏谑地眨眨眼，“我们清清白白，对吧，池总？” 池衡闻言，调笑道：“现在倒是清白的。

    ” 他松开手，确认了她状态无恙，便走向办公桌，恢复了工作状态：“刚才老周提的那个关于材料衔接的问题，你怎么想？” 两人就几个技术细节快速讨论了约莫十分钟，效率很高，问题很快厘清。

     讨论间隙，曾婳一放下笔，像是忽然想到什么：“对了，刚才会上那两位，你会……处理他们吗？” 她顿了顿，补充道：“我的意思是，工作中提出质疑，哪怕是基于误解，也算正常。

    说实话，我非常非常不喜欢他们带着恶意揣测我的能力，但我不认为这构成需要被开除的理由。

    ” 池衡有些意外，他欣赏她这份就事论事的格局和冷静。

     “放心，公司有内部的考核和评估机制。

    他们的专业能力和工作态度，HR和部门主管会有综合判断。

    我不会因为今天这件事就直接开除谁…… 但不代表我会纵容团队里长期存在不负责