“小瞿你来，来我办公室一趟。

    ” 瞿明理出去办了点事，刚回来，就被汤书记叫住。

     他也就把钥匙重新放回兜里，跟着汤书记去了汤书记的办公室。

     自从帮着解决了换系统的事，还让长山县在市里拿了个先进，两人关系也逐渐密切起来了。

     主要人确实能干，又不爱找麻烦，汤书记又不是傻子，能用干嘛不用？ 就是这才六月份，采伐还早着，机器祁放那边也在有条不紊地改，瞿明理也不知道对方叫自己干嘛。

     结果一进去，汤书记就递给他一份文件，上面大大的三个字——请愿书。

     他有些意外，抬眼看看汤书记，见汤书记点头，才翻开仔细浏览。

     这竟然是柳湖镇林业局写的，细数了柳湖镇林业局那位书记上任以来种种不恰当行为。

     包括但不限于该批款的时候不批，导致局里机器年久失修未及时更换，严重影响工作进度。

     任人唯亲，有事不划分清职责，只交给跟自己关系好的人去办，导致局里职责混乱。

     当然最重要的还是决策失误，数次给局里带来损失，损害集体利益。

     例子都是现成的，当初给树头涨价是一次，这次出尔反尔要回定金是一次，还一次比一次后果严重。

     柳湖镇林业局上下一致认为，这位胡书记无论能力还是品行，都不适合再坐在这个位置上，希望局里能给他们换个书记。

     最后是请愿人签字，密密麻麻签了将近一整页，足见这位胡书记是有多么不得人心。

     汤书记指指请愿书，“我查了下，除了一个副局长，局长还有下面几个林场的书记全签了，开头就是。

    ” 说着摇摇头，“这种集体要求换领导的事儿，我就见过一次。

    还是那生产大队的书记太不行，一年下来全队按工分分钱，一个工才顶一毛二。

    ” 一天一毛二，一年下来才能分几个钱？ 队里的人当然不乐意，集体把这位大队长轰了下去，还给他起了个外号叫一毛二。

     但正式单位集体要求换领导，汤书记也是头一次见，刚接到这份请愿书，人都懵了下。

     他不由问瞿明理：“要定金这事儿我也只是听说了点儿，到底是咋回事儿？” 这事局里除了安副局，就瞿明理最清楚了，见汤书记想了解情况，他就如实说了。

     汤书记当时就露出了一言难尽，没想到瞿明理看看他，又道：“而且不止这一件，他之前还想跟中心赊账，中心没同意。

    ” 瞿明理可不想汤书记动什么帮着说和的念头，这种屡次出尔反尔决策失误的人，也不该在队伍里占据重要位置。

     果然汤书记闻言更一言难尽了，难怪培育中心说什么也不把菌种卖给他，换了自己是庄启祥，自己也不卖。

     但这样一来，这份请愿书就更得重视了，真把下面人逼急了可是会造反的。

     而且现在澄水和东沟都大步向前，只有柳湖还在原地踏步，继续放这么个人在那，对县局也不是件好事。

     要知道隔壁白松县可是已经有两个镇都开始种木耳了，他们长山一个人工栽培木耳的起源地，总不能被人后来者居上了吧？ 汤书记面色变得严肃，“这事儿我再考虑考虑。

    ”其实心里已经打定主意要换人了。

     果然没几天，他就在会上提了这事，准备把胡书记调到其他地方做副职，再派个人去柳湖镇。

     这里面就安副局跟柳湖镇那位胡书记关系近，闻言当然要帮着说两句话。

     毕竟被调去做副职，还是以这种原因被调去做副职，对方一辈子也就这样了，还会被新单位瞧不起。

     但人实在太能作死，这要是山菜搞起来也就罢了，山菜他也没搞起来，说啥好话都没用。

     最终大多数人都赞成换人，安副局唯一能做的就是会后通知一下柳湖那位胡书记，看他自己能不能想到办法。

     其实并没有什么作用，以防夜长梦多，汤书记这次动作还挺快的，安副局这边才找机会通知完，那边调令就发下去了。

     于是柳湖镇林业局那位胡书记即使恨得咬牙，也得先收拾东西滚蛋，只能等到了新单位，再慢慢想办法。

     剩下的问题就是他走了，派谁去接手柳湖镇林业局。

    一般来说，是可以从局长、副局长之间提一个上来的。

     但上来就是接手烂摊子，谁也不敢说自己负得起这个责。

    而且他们跟培育中心签那单子也还有一年，明年也别想从培育中心买到菌种。

     众人一边骂，一边只能让县局看看能不能调过来个跟培育中心有交情的。

     有交情，好说话，到时候两边关系一缓和，这菌种不就能买了？ 不仅能买了，看在新书记的面子上，后续指导培育中心也不会记着旧怨，故意不尽心，让他们有什么损失。

     只不过这个人选显然并不好找，要说交情，全局跟培育中心最有交情的就是瞿明理，总不能让他去吧？ 再就是澄水那些人了，有人不免想到了郎中庭，这人可是金川林场出来的，别的不说，搞木耳栽培肯定行。

     “他调到镇上还不到两年吧？”也有人觉得不太妥，“直接调去柳湖做一把手，恐怕压不住下面的人。

    ” 首先柳湖镇林业局的局长跟副局长就得不服，他在柳湖镇和县局又没根基，去了很容易变成吉祥物。

     而且郎中庭不是县局的，调他局里没什么好动的，自然也没什么好机会。

     “要不把庄启祥调过去？”又有人建议，“跟培育中心不能再有交情了，也有当一把手的经验。

    ” 汤书记当时就蹙起了眉，“培育中心也才刚起步没两年，调他走不太好吧。

    ” “这有啥不好的？”另一个人笑道，“我看培育中心他搞得挺好，这种人才就应该放到更重要的位置上去。

    ” “培育中心的规模确实有点屈才了，那边人少事少也好管理，从局里再派一个就是。

    ” 这下汤书记算听出来了，这是柳湖镇人多事多，不好管理，一般人也够不上调去做一把手，所以惦记上培育中心了。

     刚说要建培育中心的时候，可没这么多人惦记，一个个推三阻四，这才轮到愿意做事的庄启祥。

     如今中心搞