计划和规则。

     所以她才会问他，叫他先去休息。

     她看着岑景，没想到他却抬了抬眸，示意道：“让她进来。

    ” 接待员微微颔首。

     “好的。

    ” Vivian愣了好几秒，余光扫着最后一份简历，年轻女孩漂亮的面容令人挪不开视线。

     岑景不是一个颜控，他从不会因为外表去判断一个人的价值。

     难道是因为她的简历漂亮？能力突出？ 这姑娘的简历确实挺厉害的，本硕都是在斯坦福大学，期间还自己攻读了双学位。

     但其实，令人更意外的是—— 她的简历里，写她曾经发表过几篇与海洋保护相关的论文。

     这完全跟她专业的方向、求职的方向无关，Vivian当时看到她的简历，也很惊讶。

     这一项是为什么填在了这里？ 不管怎么说，越清舒的学历和实践履历、经验，就是很拿得出手。

     只是…岑景的眼光高傲且刻薄，他不是没有见识的人，不应当会因为这样的简历就打破自己的午休规则。

     Vivian便顺口问了句：“是因为觉得我们的处理方案太差，所以你对这次秋招格外重视吗？” 昨天他们整个市场营销部加班，终于在半夜给岑景提交了一份报告。

     最后Vivian什么反馈还没收到，倒是收到他助理的通知。

     -【明天市场营销部的面试，BOSS要亲自面。

    】 半分钟后。

     会议室的门轻轻敲响。

     女生穿着一件奶咖色的休闲西装，衬衫前方有系带，整个人看着淡然温和。

     她丝毫不紧张，只是，进来的时候… 她第一眼看到了岑景。

     越清舒的目光明显在岑景身上停顿了两秒，而后又自然地挪开。

     Vivian想。

     且不说身份，岑景那张脸和气质本就出众，引人注目，会注意到他，好像也不奇怪。

     面试正式开始。

     她的流程比别人进行得更快，更顺利一些，仅仅过了十分钟，越清舒就直接来到了最后的环节。

     Vivian正想提问，旁边的岑景忽然动了动，他看向越清舒，语气平静到甚至让人觉得是冰冷的。

     “既然来喜莱面试，你应该了解昨日登亚的事情。

    ”岑景说，“那么，你对昨天的事情有什么看法？” 越清舒睫毛微动，像蝴蝶振翅。

     “对方这次营销很厉害。

    ” “他们新上任的CMO并非工商类专业出生，一开始只是一家小餐馆的厨师。

    ” “后来他开始独立创业，准备扩大版面，但实体经济并不是那么好做起来的，他赔得血本无归。

    ” “走投无路的时候，登亚的前任CMO忽然找到他，问他要不要登亚做营销，从头开始。

    ” “短短两年的时间，这个人就从底层爬到了新任CMO的位置。

    ” “他们这次营销的成功，并非偶然，对方是很有实践经验的天才，对于喜莱来说，后续还有很长的路要走。

    ” 越清舒这段话说完，旁边已经有人的表情不是很好看。

     叫你来面试，来想办法，不是叫你来夸对家，说我们自己很艰难的！ 谁不知道我们自己现在很艰难！ 但大boss都没发话，其他人也不敢吱声，岑景手上的钢笔在她的简历上随便点了点。

     随后，一滴墨水刚好落在她的照片上，开始慢慢晕开，稍有不慎就会弄得到处都是。

     他皱眉，眼神示意助理处理。

     汪嘉瑞赶紧拿走他手边的简历，也擦不干净了，只得先丢在一边的废纸堆中。

     越清舒看着他身边助