当然他心里也明白这只是短期应对办法。

     今后还有很多开销要花钱才行。

     比如保安需要请，饭堂也要招做饭师傅。

     这类工作不可能让学生来做，只能自己掏腰包。

     眼下只能临时凑合找个帮手先顶几天。

     但从长远角度看还是需要专业人士来管理才行。

     结完报酬打发三位群演走后，靳允不由自主地叹了口气。

     “唉，最根本的问题还是系统提供的知识内容太少。

    ” “如果有更多知识点才能招到合适人才啊。

    ” 想到系统中那些高素质的技术教育人选，靳允心头直痒痒。

     比如说。

     如果能兑换一个叫何白睦的特种兵来当门卫，心里是不是踏实多了？ 或者让叫缪少龙的顶级厨师来掌勺，那做出来的菜肯定比外面餐厅还好吃。

     可他们的代价太大了，现在还不具备条件。

     正当靳允琢磨着该怎么更快地赚取知识点的时候。

     突然，一道提示音在耳边响起。

     【叮——！】 【系统发布新任务。

    】 【目标：掌握高水平的数控技术】 【要求：培养出2名达到技师级别的学生，10名高级工，80名中级工……】 【奖励：2500点知识点，第五代航空涡扇发动机相关技术。

    】 这数控精通任务…… 难度有点吓人啊！ 要知道，就算是最基础的中级工，没个几年实际操作，根本别想达到标准。

     就连像飞翔机械厂这样本地的大厂，能达到高级工水平的都没几个。

     至于技师级别的，除了自己老爸外，整个厂都找不出第二个人来。

     如果是换一所普通的职校，想要短期内培养出这么多合格的学生，那几乎是不可能完成的事！ 但话说回来…… 他们学校可不是一般的技校。

     …… 这些学生的接受能力本来就比普通技校的学生强一点。

     再加上学校有“智慧启迪”和“文化基础”这两个辅助技能帮忙。

     更重要的是，老师本人就是这个世界顶尖的数控专家。

     这么一看，在短时间内完成系统任务也不是完全没有希望。

     想到这