故障日志,缺人。
你刚来,不熟悉业务,就先从这个做起吧。
把这些资料,按时间、产品型号、问题类型重新归档,录入到内部数据库里。
要求格式规范,标注清晰,不能有错漏。
”
那摞文件堆起来足有半米高,纸张泛黄,散发着一股陈年旧纸和灰尘的味道。
这明显是那种耗时耗力、毫无技术含量、纯属折磨新人的苦力活。
正常新人至少需要一两周才能做完,而且会做得眼花缭乱,根本无暇接触实际业务。
办公室里安静下来,几个老员工偷偷交换着眼神,有的同情,有的幸灾乐祸。
孙磊缩了缩脖子,假装没看见。
何月山看着那堆“山”,面色平静。
下马威来了。
这肯定是赵志坚或者王栋(如果他已经联系上了赵)的授意,想把他摁死在琐碎事务里,或者逼他出错,甚至直接逼走他。
“好的,吴经理。
”何月山没有表现出任何不满,甚至嘴角还带着一丝淡淡的、让人看不透的弧度,“我会尽快完成。
”
吴建邦似乎没想到他这么干脆就接了,准备好的几句敲打的话噎在了喉咙里,只得干巴巴地补充一句:“嗯,认真点,这可是熟悉公司产品历史的好机会。
”说完,背着手走了。
何月山坐下,看着那堆文件,眼神里没有丝毫为难,反而闪过一丝跃跃欲试。
【过目不忘(初级)】+【超维逻辑分析(初级)】+【基础编程精通】+【数据结构与算法优化(进阶)】…用来归档整理文档?
他活动了一下手指。
那就让你们看看,什么叫效率。
他没有立刻开始机械地翻阅,而是先快速浏览了几份不同年份、不同型号的文档,了解了大致的内容格式和记录风格。
然后,他打开电脑的记事本,双手在键盘上十指翻飞。
他在编写一个简单的脚本程序。
基于对文档结构的快速分析和【逻辑分析】的归纳,他迅速定义了几个关键字段:日期、产品型号、故障代码、现象描述、处理方式、责任人…然后开始编写自动提取和分类的规则逻辑。
办公室里的其他人只看到这个新人对着电脑敲代码,似乎完全没把那堆文件放在眼里,不禁暗暗摇头。
到底是年轻人,沉不住气,这就开始自暴自弃瞎搞了?
只有斜对面的周倩,偶尔抬头看向何月山屏幕上一闪而过的代码流,眼中闪过一丝讶异。
那代码的风格,老练得