逸发来的系统提示都看了吧？” “‘优质的办公环境能够显着提升团队凝聚力与工作效率’。

    ” 她言简意赅地总结。

     “说白了，就是要想搞大事，门面必须得到位，逼格必须得拉满。

    ” 负责外汇交易一部的徐菲菲撩了下长发，红唇轻启。

     “我懂，人靠衣装马靠鞍，公司全靠地段撑。

    ” “海州大学城附近最顶级的写字楼，就那个环球金融中心，给我直接租一整层下来！” “要让所有员工一进公司，就感觉自己是华尔街之狼！” 负责虚拟货币交易二部的管春玲更是个行动派，已经打开了平板电脑。

     “硬件也得跟上！” “电脑必须是市面上能买到的最顶配，什么外星人、玩家国度，全都给我安排上！” “还有椅子，必须是赫曼米勒那种人体工学椅。

    ” “让这帮小崽子们坐下去就舒服得不想起来，正好通宵加班！” 三个女人雷厉风行，一拍即合。

     不到两天时间，天逸投资的办公场地和所有硬件设备，全部敲定。

     那效率，简直让中介都感到咋舌。

     另一边，顾逸的女友林幼薇也没闲着。

     她拿着一份厚厚的文档，递给了躺在沙发上刷短视频的顾逸。

     “亲爱的老板，别摸鱼了，看看我根据你给的那个‘初创金融公司高效管理模型’制定的公司架构。

    ” 顾逸接过文档，顿时眼前一亮。

     林幼薇不仅设立了常规的财务部、行政办公室，还将核心的交易部门。

     清晰地分为了三个独立事业部。

     更让他惊喜的是，林幼薇还在绩效考核里，加入了一条“末位惩罚制”。

     “哟，老婆，你这可以啊。

    ” 顾逸指着那条规定，啧啧称奇。

     林幼薇得意地扬了扬下巴。

     “那是当然。

    ” “咱们不能搞大锅饭，干得好就得拿钱拿到手软，混日子的也别想躺着赚钱。

    ” “每个月业绩垫底的交易部，不仅整个部门没有奖金。

    ” “部门经理还得在公司大会上做检讨，外加一万字的深度复盘报告，打印贴在公告栏上！” “够狠！” 顾逸忍不住给林幼薇竖了个大拇指。

     “你这资本家的嘴脸，简直比我还熟练。

    ” 林幼薇白了他一眼。

     “少贫嘴，赶紧看还有没有要补