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首页> 虚空法界,细雨着> 第16章 上 意识体系 (4-7阶)

第16章 上 意识体系 (4-7阶)(1/3)

在意识微粒的成长过程中,其前期经历了自我意识的觉醒、扩张、聚化、对立。

    可谓没有永远的朋友,也没有永久的敌人,以利聚者因利散。

    在理念与利益对立的意识群体间,爱始终是一切的主旋律,只不过是利己的自爱、利他的博爱和利益自我群体的泛爱。

    三种爱的形式没有对错,都是对自我意识不同面向上的一种探索。

     孤军独起的利己主义,势如破竹地快速达成自我精进,不管不顾地吞噬弱小,其发展模式会产生大量需要平衡的后续问题。

    因利己集团中每个个体都是相互竞争的敌对关系,所以发展到自我能力极限后,就会迎来自我瓶颈与衰败期的开始。

     这样的衰败是不可避免与无法挽救的。

    因利己集团中没有真诚的互助意识,所以利己的行为在零到三阶意识架构中都有着狂野的竞争力;但其优势在进化到第三阶意识后,就会表现出严重的内在可持续性的匮乏。

     利他的博爱意识集团,具有号召力的口号是“人人为我,我为人人”。

    这是一个基于意识形态共鸣的无边际意识群体,其组织架构松散,信奉无私的自我奉献。

    这种群体意识的彼此共鸣是基于第二阶意识后期的一种理想化乌托邦发展倾向而诞生的。

     利他集团秉持的本质是互助、温暖、安全、共同成长。

    集体去私人化,为众生提供无差别的利益共享,这样的行为让社群中的弱小得以延续、残障获得保障、懒惰者衣食无忧、勤奋者两手空空。

    均衡的发展模式,让群体中的强者无法凝聚能量形成必要的突破,而松散的组织框架让组织内大量的资本流入利他利益集体,而不断涌现的底层大基数低阶意识群体持续地拉低整体意识平均水平线。

    这导致利他集体发展异常缓慢,进展拖拉滞后,共同利益体很容易从内部崩溃。

     自我社群是平衡了利己与利人后形成的一种扩大化的自我认知,在自我群体内实现互助,在对立群体间形成无情竞争。

    这是一种综合形式上的妥协。

    但这样的意识架构带来了更多群体利益间的争夺和抵抗,大量的能量资源都消耗在群体对抗中,相互掣肘,彼此消磨。

     在第三阶意识的阶段,极化、交融、对抗,形成了大量的感悟课题。

    而目的就是让自我意识觉知到爱的平衡,即共赢状态、自我利益与群体利益、群体利益与集体利益、集体利益与宏观混沌体系的平衡共赢关系,让自体与群体摆脱不断的内耗和彼此恶性竞争。

     第三阶意识进阶入第四阶意识是经历了长时间的自我摸索的。

    第四阶意识源于乌托邦式的尝试,但在理性与智慧层面上都远高于它。

     【四阶意识】共存、协作、共赢、坦诚、意识透明。

     步入第四阶意识后,时间线的非单一线性秩序被自我觉知体验到,这导致自我意识进入了一个认知
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